广州软件测试师培训哪个好,选择川石,毕业拿高薪川石信息是一家专业的软件测试解决方案提供商,致力于为企业提供*的软件测试解决方案,帮助企业完善软件测试流程,不断提升软件质量、改进整体研发流程。
每一次选择,都是新的开始。一次选择,一次突破,一次成长,一次成功!
软件测试工程师是IT行业缺口较大、门栏较低的工程师
软件测试平均工资:¥6365元/月,以下图表显示:较低工资3K-4.5K,较高工资10K-15K。该数据根据企业近一年相关招聘职位发布的薪酬数据统计所得,可能因职位索引稳定性出现偏差。
选择川石信息的软件测试培训,是每一个学员事业鹏飞的开始。
软件测试工程师四大优势
就业竞争小
人才的较度匮乏令许多IT企业不得不延缓甚至停止项目,为企业发展带来消较影响,但对人才就业却有积极意义。人才供不应求让软件测试人员的就业竞争压力明显小于同类其它职业,有利于从业者的身心健康。
高薪没商量
刚入行的软件测试人员,起步月薪就在3000-5000元左右,远**同龄人1000-2000元的薪资水平,另外还可享受带薪年假、内部培训、住房公积金等福利待遇,工作2-3年月薪大约在8000-13000元之间,甚至**出很多相同服务年限的软件开发人员的薪资水平。
就业质量高
由于工作的特殊性,测试人员不但需要对软件的质量进行检测,而且对于软件项目的立项、管理、售前、售后的等领域都要涉及。在这过程中,测试人员不仅提升了专业的软件测试技能,还能接触到各行各业,项目管理、沟通协调、市场需求分析等能力都能得到很好的锻炼,从而为自己的多元化发展奠定了基础。
无性别歧视
据了解,目前很多IT企业中软件测试人员的比例更趋向平衡,甚至出现女性员工成主流的情况。对此,北京青鸟信息技术教育发展有限公司CEO杨明认为,无性别歧视是职业设置合理的一种表现,有利于软件测试工作的稳定发展,对人才的大量培养也起到积极的促进作用。